La siniestralidad laboral ha tenido una significativa reducción estos últimos años, gracias a multitud de medidas, destacando la asistencia sanitaria, formación, mejoras ergonómicas o campañas de sensibilización de los empleados.
En cuanto a la salud, desde el punto de vista integral, depende de factores genéticos, ambientales, condiciones de trabajo y, sobre todo, de hábitos individuales. Por tanto, para conseguir el mayor nivel de salud y bienestar de los empleados, las actuaciones de protección y promoción de la salud en las empresas deben extenderse a unámbito más allá del estrictamente laboral.
En esa línea, BSH está desarrollando programas de prevención del tabaquismo, detección del cáncer de colon, espacios cardioprotegidos, fisioterapia de suelo pélvico post-maternidad, mindfulness, así como la posibilidad de realizar diversas actividades deportivas a través de su club social, entre otras. Como actuación especial, BSH ha constituido la Cátedra de salud laboral “Empresa Sana”, junto a MAZ y la Universidad San Jorge, para la investigación de las lesiones de espalda y la evaluación de diferentes medidas preventivas como las fajas lumbares, los vendajes funcionales o los ejercicios de estiramientos específicos en cada puesto de trabajo.
Por todas estas actividades, BSH Electrodomésticos España ha sido merecedora del I Premio Empresa Saludable 2014 de la MAZ.
